写在前面：不做总统，就做推销员（销售员）。
——克林顿
成功难么？太难了！所有的成功都需要自己付出比起常人多代价！你要熬过别人不需要熬得夜晚。你要跨过别人不需要跨的坑。
成功有捷径么？有的！——干销售去吧！
小编查看大数据发现：销售出身的成功人士特别多。比尔·盖茨，乔布斯，李嘉诚，马云哪个人没有做过销售？从职业选择来说，无非就是销售、市场、客服、物流、行政、人事、财务、技术、管理几个大类，有个有趣的现象就是，强的CEO当中最多的是销售出身，第二多的人是财务出身，这两者加起来大概超过95％（这个数据真心不是小编胡扯来的，这是前惠普全球副总裁、中国区总裁孙振耀先生退休感言中提到的）。现代IT行业也有技术出身成为老板的，但实际上，后来他们还是从事了很多销售和市场的工作，并且表现出色，公司才获得了成功，完全靠技术能力成为公司老板的，几乎没有。这是有原因的，因为销售就是一门跟人打交道的学问，而管理其实也是跟人打交道的学问，这两者之中有很多相通的东西，他们的共同目标就是“让别人去做某件特定的事情。”而财务则是从数字的层面了解生意的本质，从宏观上看待生意的本质，对于一个生意是否挣钱，是否可以正常运作有着最深刻的认识。
为什么销售最容易成功？
最基层，也最了解市场
和小编一起干过销售的人都知道，没有吃不了的苦，没有沟通不了的人，没有达不到的目标。这一切因素造就身为销售人员既是最基层，也是最了解市场的人。这是有别于其他职业的。做市场的通常都是团队作战，而做销售的都是单枪匹马，因此做销售的更容易想要成为掌控自己的人。销售的特质决定了他们更加了解市场，也更加愿意去把握市场，也许这就是他们成功的基础。
破釜沉舟的勇气
人事，行政，市场策划或者财务等职业，可能到一定年龄仍然吃得开，收入稳定，家庭稳定，而销售人员的工作特点，不算稳定，且随着年龄增长开始出现一些不可避免的劣势，往往因为未来生活需要转型，很难有人可以做一辈子的销售。如果你有破釜沉舟的勇气，做到管理层其实是soeasy。生活中就是充满了绝处逢生，明明是劣势，却能成为催人奋起的力量，这不得不说是职场的奇妙之处。
如果一个人要是销售的压力都承受不住，也搞不定的话，我们很难相信他能管理一个企业。在初创公司，基本上老板就是销售员。不管是大公司还是小铺子，因为任何生意都离不开核心——销售！
最知道利润哪里来
企业的本质就是通过销售获得利润的组织，销售是立足之本，没有销售，开公司就是耍流氓啊。因此，企业的一切行为，都是围绕销售展开的，而销售员和老板都是企业获得利润的操作者，老板是企业 的销售员，所以，销售员到老板只是一棵小树逐渐长成大树的过程，老板的特质可以说80%都与销售员相通的，这就决定了销售员的出路，一是成为销售职业经理人;二就是成为管理层。”
最知道诚信怎么体现
小编曾经也是手机卖场销售一名，也曾想过到底什么是一个销售的核心竞争力。是口才？是销售技巧？是能不能get客户的需求？我感觉都不是，是靠谱，是我的诚信。所有的销售几乎解决的都是自己与客户之间信任的问题。我理解的交易就是，你如果信任我，我就把最合适你的东西卖给你。如果你是一个诚信的人，你的业绩不会差，因为有老顾客支持你。同样，如果领导也是诚信的人，公司也不会差。诚信 是一个人/公司长期发展的基础。
如果你想成为一个伟大的人，你要有一个伟大的梦想，然后要选择一个供你发挥的平台，最重要的是你要有个伟大的销售团队，然后成为里面的 。
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