最近卫健委和市南卫生系统接连发布公告，公基招聘+。其中综合类岗位招聘+人。
但是此次考试与以往事业单位综合类考公基+写作的开始内容不一样。本次考试综合类只考一科《职业能力测试》。
那么什么是职业能力测试和公务员考试的行测又什么区别呢？让我们来看一看。
职业能力测试和公务员的行测的区别。
行测，是行政职业能力测验的简称，用来测试应试者与拟任职位相关的知识、技能和能力，是考查应试者从事公务员工作所必须具备的一种职业能力测试。行政能力测试是公务员笔试公共科目之一，难度较大。职业能力倾向测验指的是通过某些测试来预测下某人的职业定位以及适合的职业类型还有性格之类，属于一种倾向性的测试。
《行政职业能力测验》是我们国家公务员和省公务员考试必考科目，《职业能力倾向测验》是事业单位联考大纲要求的考察内容。两者从考试内容上看很多相同的地方，但也有差别，行测对于所有参考的考生而言，不论所报什么岗位，考察题型、内容都是一样的;而职测对于报考不同岗位的考生考察的题型、内容有明显的区别，各类试卷中虽然有一些相同的题型，但是每一类题目又有自己独特的特点，体现了岗位对于人才基本素养的测试。
那么问题来了，这次卫健委及各区卫生系统的《职测》是部分类的具体会考A、B、C、D、E哪类呢？
这我们就需要根据卫健委的历年考题来看了。
年卫健委单独进行了所属单位的招聘，而年和年是参与统考与统考单位一起组织招聘的。所以我们能参考的就是年的考题了。
先看一下年卫健委单招对于考试内容的描述。
三、考试内容和方法
（一）笔试
根据招考岗位需求，笔试科目共分两类：医疗卫生类和综合类。医疗卫生类分临床医学、中医学、口腔医学、预防医学、药学、中药学、护理学、医学检验学、医学影像学、医学影像技术、康复治疗技术、病理学和生物医学工程13个专业，分别考察从事岗位的专业知识；综合类考试内容为行政能力测试，主要测评应聘人员的综合素质。
笔试科目详见附件需求计划表中的笔试类别一栏；笔试考一科，委托国家有关考试机构实施命题。笔试不指定专门教材。
笔试时间：年5月14日上午9:00-11:00
笔试地点在青岛市设置，笔试人员按照准考证上的地点和要求，凭笔试准考证和本人二代身份证参加笔试。
我们可以看到17年说的是考《行测》，公务员的行测！但实际呢？
有常识（这部分的大纲基本跟公基一样）
有言语理解
有数量关系
有类比推理
我就不一一截图了，反正模块是按照行测模块来的，但是小编粗略的浏览完历年考题，发现这里面常识（也就是公基）部分的占比比公务员考试的行测要大很多。
所以我们在准备这次考试的时候我们要注意以下两点：
1、因为之前大家在备考事业单位综合类考试的时候没有接触过行测的内容，大家一定要抓紧有限的时间把《职测》的内容好好学习一下。
2、卫健委的考试里面常识部分占比其他考试的大，所以我们也不能放松《公基》的学习。
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